【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2022.12.15

お世話になります。
松木労務管理事務所 です。
https://matsukiroumu.com/

今回は以下のような情報をお届けします。

――――目次―――――――――――――――――――――――――――

■ 雇用助成金情報
A-1 特定求職者雇用開発助成金(特定就職困難者コース)
A-2 障害者介助等助成金(職場復帰支援助成金)

■ 財団法人助成金情報
B-1 赤い羽根共同募金
B-2 実践研究助成

■ 経営お役立ち情報
C-1 IT導入補助金(デジタル化基盤導入枠)
C-2 事業再構築補助金 第8回公募
C-3 大人の武者修行

■ IT関連情報
D-1 Windows 8.1のサポートは2023年1月10日で終了
D-2 自宅で学べるパソコン教室
D-3 おそうじ大辞典

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助成金は融資とは異なり、返済不要のお金をもらうことができますから
上手に利用しましょう。「雇用助成金」は支給条件に合致すれば受給でき
るもので、社会保険労務士が申請代行をしています。
「財団法人助成金」は、ボランティア活動や社会福祉活動をしている団体
(NPO)等に支給され、財団の審査に合格した場合に受給できます。

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A-1 特定求職者雇用開発助成金(特定就職困難者コース)
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▼概要
高年齢者や障害者等の就職困難者をハローワーク等の紹介により、継続
して雇用する労働者として雇い入れた事業主が受給できます。

▼受給額
(1) 短時間労働者以外 → 60万円~240万円
(2) 短時間労働者 → 40万円~80万円

▼主な受給要件
(1) 雇用保険の適用事業の事業主であること
(2) ハローワークまたは民間の職業紹介事業者等の紹介で雇入れること
(3) 雇用保険一般被保険者として雇い入れ、継続して雇用することが確実
であると認められること。

▼就職困難者とは
・60歳以上の者
・身体障害者
・知的障害者
・精神障害者
・母子家庭の母等
・父子家庭の父(児童扶養手当を受けている者)
・中国残留邦人等永住帰国者
・北朝鮮帰国被害者等
・認定駐留軍関係離職者(45歳以上)
・沖縄失業者求職手帳所持者(45歳以上)
・漁業離職者求職手帳所持者(45歳以上)
・手帳所持者である漁業離職者等(45歳以上)
・一般旅客定期航路事業等離職者求職手帳所持者(45歳以上)
・認定港湾運送事業離職者(45歳以上)
・その他就職困難者(アイヌの人々:北海道に居住、45歳以上)

▼問合せ先
「ハローワーク」
https://www.mhlw.go.jp/kyujin/hwmap.html

▼詳細説明サイト
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/koyou/kyufukin/tokutei_konnan.html

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A-2 障害者介助等助成金(職場復帰支援助成金)
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▼概要
中途障害者等に対して、職場復帰後の本人の能力に合わせて、「時間的
配慮等」または「職務開発等」の職場復帰のための措置を講じる事業主が
受給できます。

▼受給額
月額6万円(1年間)

▼主な受給要件
職場復帰の日から3か月以内に職場復帰のための措置を開始し、休職期間
中も含めて、常用雇用労働者として雇用すること

▼問合せ先
「独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構」
https://www.jeed.go.jp/

▼詳細説明サイト
https://www.jeed.go.jp/disability/subsidy/kaijo_joseikin/sub04_shokubahukkishien.html

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B-1 赤い羽根共同募金
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▼概要
みなさんご存知の「赤い羽根共同募金」ですが、寄付するだけではなく
助成事業も行っています。種類が多いので詳しくはサイトをご覧ください。

▼受給具体例
(1) 定年後のお父さんの自立生活を応援する「男性料理教室」
(2) 手話ボランティアを育てるためのビデオ購入
(3) 悩みや不安を抱える子ども達のフリースクール運営
(4) 母子・父子家庭のレクリエーション活動
(5) ボランティア団体の行事に役立つテント

▼助成対象者
(1) 主として社会福祉協議会
(2) 社会福祉を目的とする団体・ボランティア団体
(3) 福祉施設(新・改築,設備の整備や事業)

▼問合せ先・詳細
「赤い羽根共同募金」
https://www.akaihane.or.jp/

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B-2 実践研究助成
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▼概要
ICTを効果的に活用して学校現場の教育課題の改善に取り組む実践的研
究を支援するための実践研究助成を行っています。

▼ICTとは
ICTは、Information and Communications Technology の頭文字であり、
情報・通信に関連する技術一般の総称です。従来ひんぱんに用いられてき
たIT(Information Technology)とほぼ同様の意味で用いられることも
多く、ITに替わる表現として日本でも認知されつつあります。

▼受給額
1件 50万円

▼対象事業者
小学校、中学校、義務教育学校・小中一貫校、高等学校、中等教育学校・
中高一貫校、特別支援学校、在外教育施設等

▼受給具体例
(1) 新たな視点から、子どもの追求を深めるICTを活用した授業
(2) 子どもの思いや考えが伝わり広がる学び
(3) One to One の可能性
(4) 教師力を高め、子どもの人間関係を深めるカリキュラム
(5) 地域のよさを実感し、地域に誇りをもつ生徒の育成

▼問合せ先・詳細
「財団法人パナソニック教育財団」
http://www.pef.or.jp/

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C-1 IT導入補助金(デジタル化基盤導入枠)
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中小企業・小規模事業者等のみなさまが導入する会計ソフト・受発注ソフ
ト・決済ソフト・ECソフトの経費の一部を補助することで、インボイス対
応も見据えた企業間取引のデジタル化を推進することを目的としています。
(2023年2月16日まで)

「一般社団法人サービスデザイン推進協議会」
https://www.it-hojo.jp/first-one/digital-type.html

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C-2 事業再構築補助金 第8回公募
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ウィズコロナ・ポストコロナの時代の経済社会の変化に対応するために、
新分野展開や業態転換、事業・業種転換等の取組、事業再編又はこれらの
取組を通じた規模の拡大等、思い切った事業再構築に意欲を有する中小企
業等の挑戦を支援します。(2023年1月13日まで)

「中小企業庁」
https://jigyou-saikouchiku.go.jp/

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C-3 大人の武者修行
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「大人の武者修行」は貴社の次代を担う経営人材を優良企業の職場に送り、
一緒に汗をかきながら働くことを通じてサービスイノベーションの極意を
学び取る、新しいタイプの社会人インターンシップです。
「武者修行者」が持ち帰る、優れた企業のDNAやサービスビジネスの極意
が、貴社の風土を変える可能性があります。

「サービス産業生産性協議会」
https://shugyo.jp/

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D-1 Windows 8.1のサポートは2023年1月10日で終了
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Windows 8.1のサポートは2023年1月10日で終了し、以後はサポートが
行われなくなります。サポートが終了することでそのパソコンが使えなく
なるという訳ではありませんが、OSのアップデートが行われなくなります
ので、パソコンの脆弱性によるリスクが高くなります。
対策としては、OSをWindows10にアップグレードするか、パソコンを買
替えることになります。

「株式会社ノジマ」
https://www.nojima.co.jp/support/koneta/137168/

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D-2 自宅で学べるパソコン教室
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パソコンの基本を今さら会社で聞けないし、かといってパソコン教室に通
う時間もないという方、特に年配の方は意外と多いのではないでしょうか。
インターネットやワード、エクセルをもう少し詳しく知りたいような場合
はネット経由のパソコン教室を利用してみましょう。遠隔操作でマンツー
マン対応してくれる教室もあります。
「オンラインパソコン教室」で検索するといろいろヒットします。

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D-3 おそうじ大辞典
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年末も近づいてきて大掃除の時期でもあります。ちょっとした掃除のコツ
を参考にして、効率よく綺麗にしたいものです。

「ダスキン」
https://www.duskin.jp/jiten/

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配信元 松木労務管理事務所
〒700-0816 岡山県岡山市北区富田町2丁目6-6 コートスクエアーⅢ502
TEL 086-235-4987 FAX 086-223-2299
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助成金メルマガ情報

  1. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2023.1.5
  2. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2022.12.15
  3. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2022.12.1
  4. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2022.11.23
  5. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2022.11.1
  6. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2022.10.17
  7. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2022.10.3
  8. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2022.9.15
  9. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2022.9.1号
  10. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2022.8.15号
  11. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2022.8.1号
  12. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2022.7.15号
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  14. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2022.6.15号
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  16. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2022.05.16号
  17. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2022.05.06号
  18. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2022.4.15号
  19. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2022.3.15号
  20. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2022.3.1号
  21. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2022.2.15号
  22. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2022.2.1号
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  47. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2020.11.16号
  48. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2020.11.3号
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  66. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2019.8.2
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  69. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2019.6.19
  70. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2019.4.2
  71. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2019.3.23
  72. 【岡山・社労士】助成金メルマガ情報2019.3.1
  73. 【岡山・社労士】助成金メルマガ情報2019.2.15
  74. 【岡山・社労士】助成金メルマガ情報2019.2.5
  75. 【岡山・社労士】助成金メルマガ情報2019.1.15
  76. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2018.12.3号
  77. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2018.11.15号
  78. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2018.11.1号
  79. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン2018.10.15号
  80. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2018.10.1号
  81. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2018.9.18号
  82. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2018.9.7
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