【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2023.4.17

お世話になります。
松木労務管理事務所 です。
https://matsukiroumu.com/

今回は以下のような情報をお届けします。

――――目次―――――――――――――――――――――――――――

■ 雇用助成金情報
A-1 65歳超雇用推進助成金(65歳超継続雇用促進コース)
A-2 産業雇用安定助成金(雇用維持支援コース)

■ 財団法人助成金情報
B-1 自然公園等保護基金
B-2 「おもちゃ図書館」への助成

■ 経営お役立ち情報
C-1 技術情報管理 自己チェックリスト
C-2 共同・協業販路開拓支援補助金(第7回)
C-3 副業・兼業支援補助金

■ IT関連情報
D-1 セキュリティソフトは使用期限を過ぎても有効?
D-2 外字を作るには
D-3 全国「道の駅」公式ホームページ

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助成金は融資とは異なり、返済不要のお金をもらうことができますから
上手に利用しましょう。「雇用助成金」は支給条件に合致すれば受給でき
るもので、社会保険労務士が申請代行をしています。
「財団法人助成金」は、ボランティア活動や社会福祉活動をしている団体
(NPO)等に支給され、財団の審査に合格した場合に受給できます。

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A-1 65歳超雇用推進助成金(65歳超継続雇用促進コース)
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▼概要
65歳以上への定年引上げ等の取組みを実施した事業主が受給できます。

▼受給額
(1) 65歳への定年引上げ → 15万円~30万円
(2) 66歳~69歳への定年引上げ(5歳未満) → 20万円~35万円
(3) 66歳~69歳への定年引上げ(5歳以上) → 30万円~105万円
(4) 70歳以上への定年引上げ → 30万円~105万円
(5) 定年の定めの廃止 → 40万円~160万円

▼主な受給要件
(a) 労働協約又は就業規則による、次の(1)~(3)のいずれかに該当する
制度を実施したこと。
(1) 65歳以上への定年引上げ
(2) 定年の定めの廃止
(3) 66歳以上の継続雇用制度の導入
(b) 上記制度を規定した際に専門家等に経費を支出したこと

▼問合せ先
「独立行政法人 高齢・障害・求職者雇用支援機構」
https://www.jeed.go.jp/

▼詳細説明サイト
https://www.jeed.go.jp/elderly/subsidy/subsidy_keizoku.html

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A-2 産業雇用安定助成金(雇用維持支援コース)
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▼概要
新型コロナウイルス感染症の影響により事業活動の一時的な縮小を余儀
なくされた事業主が、在籍型出向により労働者の雇用を維持する場合、出
向元と出向先の双方の事業主に対して、その出向に要した賃金や経費の一
部を助成します。

▼主な受給額
(1) 出向運営経費 → 上限12,000円/日
(2) 出向初期経費 → 各10万円/1人当たり

▼支給対象となる「出向」
(1) 新型コロナウイルス感染症の影響により事業活動の一時的な縮小を余
儀なくされた事業主が、雇用の維持を図ることを目的に行う出向であ
ること
(2) 出向期間終了後は元の事業所に戻って働くことを前提としていること
(3) 出向元と出向先が、親会社と子会社の間の出向でないことや代表取締
役が同一人物である企業間の出向でないことなど、資本的、経済的・
組織的関連性などからみて独立性が認められること
(4) 出向先で別の人を離職させるなど、玉突き出向を行っていないこと

▼問合せ先
「都道府県労働局」
https://www.mhlw.go.jp/kouseiroudoushou/shozaiannai/roudoukyoku/index.html

▼詳細説明サイト
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000082805_00008.html

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B-1 自然公園等保護基金
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▼概要
日本国内の自然公園等におけるすぐれた自然環境の保存及び活用に関する
実践活動、普及啓発活動等を行う団体に対して助成します。

▼受給額
1団体の上限100万円

▼対象となる事業
(1) 自然環境の保全(森林、里地里山、里海の保全・整備等)
(2) 生物多様性の保全(絶滅危惧種や野生生物の保護や調査、特定外来生
物の駆除等)
(3) 自然教育・伝承(地域住民や子どもへの環境教育、自然体験、里山文
化等の伝承)
(4) 被災地における自然環境等の復興

▼問合せ先・詳細
「公益財団法人公益推進協会」
https://kosuikyo.com/

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B-2 「おもちゃ図書館」への助成
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▼概要
全国の「おもちゃ図書館」に対し、おもちゃセット等を提供します。

▼受給額
(1) 既設のおもちゃ図書館におもちゃセットを提供(10万円相当品)
(2) 新規開設されるおもちゃ図書館におもちゃセットの提供(20万円相当品)
及び、開設の際に必要な物品等の購入費用として10万円以内を助成
(3) 老人施設等に開設されたおもちゃ図書館に、おもちゃセットを提供
(5万円相当品)

▼問合せ先
「財団法人日本おもちゃ図書館財団」
https://www.toylib.or.jp/

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C-1 技術情報管理 自己チェックリスト
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このページで公開している「技術情報管理 自己チェックリスト」は、技
術情報管理認証制度の基準をもとに、事業者が自社の情報セキュリティ対
策の状況を自ら確認し、必要な対策を把握するためのツールです。

「経済産業省」
https://www.meti.go.jp/policy/mono_info_service/mono/technology_management/page03.html

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C-2 共同・協業販路開拓支援補助金(第7回)
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本事業は、地域経済を支える中小企業・小規模事業者等が、今後複数年に
わたり相次いで直面する働き方改革、被用者保険の適用拡大、賃上げ、
インボイスの導入等の制度変更等に対応するため、互いに足らざる経営資
源を補いながら共同・協業して商品やサービスを展開していく取組を地域
振興等機関による支援を受けながら実施することで、地域の雇用や産業を
支える参画事業者の商品展開力・販売力の向上を図ることを目的とします。

「全国商工会連合会」
https://www.shokokai.or.jp/kyodokyogyo/

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C-3 副業・兼業支援補助金
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本事業は、労働移動の円滑化を進める観点から、副業に人材を送り出す企
業又は副業の人材を受け入れる企業に対し、これらに要する費用の一部を
助成し、費用負担を軽減することで、副業・兼業の促進を図るものです。

「経済産業省」
https://www.fukugyo-kengyo-hojo.jp/

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D-1 セキュリティソフトは使用期限を過ぎても有効?
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有料のセキュリティソフトの場合、1年とか3年の有効期間があり、その
期間中は最新のウイルス定義ファイルに更新してくれますので、新種のウ
イルスにも対処することができます。
しかし、期間が過ぎるとウイルス定義ファイルの更新が止まりますので、
定義ファイルにある過去のウイルスには対処できますが、新種のウイルス
には対処できません。
セキュリティソフトは、使用期間を過ぎたら全く機能しなくなるわけでは
ありませんが、常に最新のウイルスに対処できるようにしておいたほうが
安心です。

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D-2 外字を作るには
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外字は、文字コードやフォントデータなどに含まれていない文字を、後か
ら独自に追加作成したものです。通常の文字コードに収録されていない、
特殊な人名や地名、歴史的な文字などを表すために作成されます。

「NECサポート」
https://faq.nec-lavie.jp/qasearch/1007/app/servlet/relatedqa?QID=017849

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D-3 全国「道の駅」公式ホームページ
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最近の「道の駅」は特色あるものが増えています。温泉、キャンプ場、美
術館等の施設が併設されていたりして、単なるトイレ休憩に寄るだけでは
なく、その「道の駅」を目指して行くドライブもありですね。

「道の駅」
https://www.michi-no-eki.jp/

 

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配信元 松木労務管理事務所
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URL https://matsukiroumu.com/
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助成金メルマガ情報

  1. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2024.4.15号
  2. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2024.4.1号
  3. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2024.3.7号
  4. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2024.2.15号
  5. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2024.1.15号
  6. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2024.1.4号
  7. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2023.12.1
  8. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2023.11.15
  9. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2023.11.1
  10. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2023.10.23
  11. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2023.10.1
  12. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2023.9.19
  13. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2023.9.1
  14. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2023.8.18
  15. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2023.8.1
  16. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2023.7.19
  17. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2023.7.3
  18. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2023.6.15
  19. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2023.6.1
  20. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2023.5.15
  21. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2023.5.1
  22. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2023.4.17
  23. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2023.4.3
  24. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2023.3.15
  25. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2023.3.1
  26. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2023.2.15
  27. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2023.2.1
  28. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2023.1.16
  29. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2023.1.5
  30. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2022.12.15
  31. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2022.12.1
  32. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2022.11.23
  33. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2022.11.1
  34. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2022.10.17
  35. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2022.10.3
  36. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2022.9.15
  37. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2022.9.1号
  38. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2022.8.15号
  39. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2022.8.1号
  40. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2022.7.15号
  41. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2022.7.1号
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  46. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2022.4.15号
  47. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2022.3.15号
  48. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2022.3.1号
  49. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2022.2.15号
  50. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2022.2.1号
  51. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2022.1.15号
  52. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2022.1.4号
  53. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2021.12.15号
  54. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2021.12.1号
  55. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2021.11.15号
  56. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2021.11.1号
  57. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2021.10.15号
  58. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2021.10.1号
  59. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2021.9.15号
  60. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2021.9.1号
  61. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2021.8.15号
  62. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2021.8.2号
  63. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2021.7.15号
  64. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2021.7.3号
  65. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2021.6.15号
  66. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2021.6.1号
  67. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2021.5.15号
  68. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2021.4.15号
  69. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2021.4.1号
  70. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2021.3.15号
  71. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2021.3.2号
  72. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2021.2.15号
  73. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2021.1.16号
  74. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2020.12.1号
  75. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2020.11.16号
  76. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2020.11.3号
  77. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2020.10.15号
  78. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2020.9.15号
  79. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2020.9.1号
  80. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2020.8.17号
  81. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2020.8.1号
  82. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2020.7.15号
  83. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2020.5.1号
  84. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2020.4.15号
  85. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2020.3.16号
  86. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2020.2.17号
  87. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2020.2.3
  88. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2019.12.2
  89. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2019.11.16
  90. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2019.11.5
  91. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2019.10.24
  92. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2019.9.2
  93. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2019.8.20
  94. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2019.8.2
  95. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2019.7.16
  96. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2019.7.3
  97. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2019.6.19
  98. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2019.4.2
  99. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2019.3.23
  100. 【岡山・社労士】助成金メルマガ情報2019.3.1
  101. 【岡山・社労士】助成金メルマガ情報2019.2.15
  102. 【岡山・社労士】助成金メルマガ情報2019.2.5
  103. 【岡山・社労士】助成金メルマガ情報2019.1.15
  104. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2018.12.3号
  105. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2018.11.15号
  106. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2018.11.1号
  107. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン2018.10.15号
  108. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2018.10.1号
  109. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2018.9.18号
  110. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2018.9.7
  111. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2018.8.17号
  112. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2018.7.2号
  113. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン 2018.6.15号
  114. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン2018.5.17号
  115. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン2018.4.17号
  116. 【岡山・社労士】助成金メールマガジン2018.2.1号
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